El Gobierno ha comunicado a los sindicatos que
tiene intención de congelar el salario mínimo interprofesional (SMI)
para 2012 en los actuales 641,40 euros mensuales, según informaron fuentes sindicales.
Tras subir un 1,3% en 2011, el SMI quedó fijado en 21,38 euros
al día o 641,40 euros al mes y en cómputo anual en ningún caso por
debajo de los 8.979,60 euros.
Para los trabajadores eventuales y temporeros cuyos servicios a
una misma empresa no excedan de ciento veinte días, el salario mínimo
se situó en 30,39 euros por jornada. Por último, para los empleados de
hogar la cuantía establecida era de 5,02 euros por hora trabajada.
A mediados de este mes, CC.OO. y UGT enviaron una carta al
entonces ministro de Trabajo, Valeriano Gómez, para que el salario
mínimo recuperara el poder adquisitivo perdido en 2010 y 2012 y lo
mantuviera en 2012, aunque no precisaban ninguna cifra.
Los sindicatos denunciaban en dicha misiva que el SMI ha
perdido poder real de compra por el "fuerte aumento" del IPC y el
"moderado incremento nominal" de este suelo salarial.
El SMI no subió menos de un 4% entre 2001 y 2009, pero sólo
experimentó subidas del 1,5% y del 1,3% en 2010 y 2011, frente a los
crecimientos del IPC del 1,8% y del 3,3% en estos años. El resultado ha
sido un retroceso real del poder de compra del 0,3% en 2010 y del 2%
este año.
En su carta, los sindicatos apuntaban que la crisis económica
"no puede servir como excusa para desistir en el objetivo de alcanzar un
salario mínimo del 60% del salario medio".
El SMI español es uno de los más bajos de los países de la
UE-15 que lo tienen establecido en su ordenamiento jurídico con
cobertura general, tanto en términos absolutos como en paridad de poder
de compra, solo por encima de Portugal.
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