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¿Por qué el 3% de la gente gana muchísimo más que el 97% restante? Porque ese 3% tiene conocimientos que el resto no
tiene y se hace imprescindible para la empresa. No es porque le caiga bien al presidente sino porque lo necesitan.
Pues
bien llegar a estar entre ese 3% es posible ya que solo hay que adquirir
habilidades y esas habilidades se pueden aprender. El problema es que no sabes
muy bien qué habilidades te harán marcar la diferencia ya que las necesidades
de las empresas cambian constantemente y existe muchísimo conocimiento que se
actualiza constantemente. Sin embargo, lo que sí existen recomendaciones para
incrementar las probabilidades de acertar con
la habilidad que te hará imprescindible:
Por
un lado, debes intentar prever qué
habilidades se requerirán en el futuro observando la evolución de la
demografía o los cambios tecnológicos. Por ejemplo, el envejecimiento de la
población está haciendo que los médicos ganen más porque se necesitan más y el
incremento del uso de software y dispositivos móviles hace que se necesiten
muchos más ingenieros IT.
Por
otro lado, tener cierto grado de conocimiento no es suficiente para estar entre
ese 3%. Para ganar mucho tienes que
tener un conocimiento profundo de esa área y después haberlo aplicado en la
práctica para transformar ese conocimiento en una habilidad.
La
buena noticia es que dedicando una hora al día durante un año puedes llegar a
ser experto mundial es un tema concreto. Un doctor tiene que leer unos 50
libros para adquirir el conocimiento necesario como para llegar a ser un
experto mundial en algo concreto y escribir su tesis.
Y,
por último, debes ver tu estancia en
cada empresa para la que trabajas no solo como una forma de conseguir
dinero para vivir sino como una forma de
aplicar el conocimiento que adquieres y lo transformas en nuevas
habilidades. Por tanto, si tu empresa no te permite hacer cosas nuevas, no te
propone nuevos proyectos de los que aprender o no aprendes nada de tu superior
te propongo que la dejes por otra que sí incremente tu empleabilidad.
Cuando
dejes de ir hacia adelante otros que se están esforzando mucho te adelantarán.
La carrera profesional es eso, una carrera, una competición en la que el
primero se lleva el premio gordo y el resto solo ganan lo suficiente.
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