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Una nueva ola de calor sahariano invade España | |||
Solo se libran Canarias, Galicia, Asturias y Cantabria | |||
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► Alerta por riesgo elevado de fuegos en casi toda España ante la ola de calor Más de 30 provincias españolas se encuentran en alerta por altas temperaturas, que rondarán, e incluso podrían superar, los 40 grados centígrados en el centro y sur peninsular. Según las previsiones, esta nueva ola de calor se instalará en España hasta mediados de la próxima semana. Según la Agencia Estatal de Meteorología (Aemet), la entrada de una masa de aire seco y cálido procedente del Sahara provocará un ascenso importante de los termómetros, del que solo se librarán en Canarias, Galicia, Asturias, Cantabria y provincias occidentales de Castilla y León, donde no se ha decretado ningún tipo de alerta. El resto del país está en alerta a causa de las altísimas temperaturas, que podrían incluso aumentar durante este sábado, según las previsiones de la Aemet. Todo el valle del Ebro -Aragón, Navarra, La Rioja, Lleida y Tarragona- se halla en alerta naranja por calor, al igual que el sureste peninsular, en concreto las provincias de Almería y Murcia. El mismo nivel de riesgo se ha establecido en varias zonas de Valencia y de los valle del Tajo y del Guadalquivir, en Toledo y Córdoba. Por su parte, las tres provincias vascas y las de Sevilla, Granada, Jaén, Badajoz, Alicante, Mallorca, Castellón, Barcelona, Girona, todas las de Castilla-La Mancha, Madrid, Burgos y Ávila están en alerta amarilla por calor. Esta escalada del mercurio podría proseguir de forma leve el sábado, hasta superar los 40 grados en numerosos puntos de los valles del Ebro, Tajo y Guadalquivir, así como en zonas del sureste peninsular. La Aemet indicó que el calor no será tan asfixiante como el de la pasada semana y advirtió de que la situación permanecerá sin cambios reseñables hasta el miércoles, día en el que comenzará un descenso térmico considerable por el noroeste de la península. |
Según un estudio, el 31,6% de las personas trabajadoras del Régimen General registró al menos una baja laboral durante 2023 y, de ellas, más de la mitad (el 52,6%) encadenó dos o más procesos de incapacidad temporal (IT). Concretamente un 16,6% del total de las personas trabajadoras del Régimen General (un 55% más que en 2018), concentraron el 69,6% de todas las bajas y el 64,5% de la totalidad de jornadas perdidas.
En breve se cumplen cinco años desde la llegada de la pandemia de la Covid-19 en 2020. Esto cambió de forma drástica la forma en la que vivimos, desde cómo nos movemos hasta cómo trabajamos o consumimos. Media década después, muchos de estos cambios se han consolidado y han pasado a ser parte de nuestra rutina. La digitalización, la flexibilidad en el trabajo y la búsqueda de alternativas más sostenibles y económicas están consolidando nuevas tendencias en 2025.
Según el IX Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento, se constata, entre otras conclusiones, que los perfiles junior se consolidan como los más buscados por las empresas. Solo el 8% de las organizaciones afirmó que han contratado a algún perfil senior en el último año.
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