César Piqueras

César Piqueras

Un lugar llamado desarrollo

César Piqueras es conferenciante, consultor, coach ejecutivo y escritor. Presidente de la Asociación Española de Coaching (AECOP Levante) y miembro titular de la Asociación Española de AEPNL. Dirige su propio proyecto, Excélitas Global, una empresa de formación y desarrollo organizacional. Además, es docente en varias universidades y escuelas de negocio.

Master en psicología de la gestión de organizaciones por la London Metropolitan University Business School, Executive Master in Business Administration, Master y Trainer en Programación Neuro-Lingüística, Master en terapia Gestalt, CTI Coaching Training Program e Ingeniero técnico industrial. En su carrera profesional ha dirigido departamentos de compras y producción en empresas del sector industrial.

Autor de los libros 'El jardinero en la empresa', 'Creer para ver', 'Venta de Relación', '365 técnicas comerciales', 'La empresa que quería salvarse y no sabía cómo' y 'Evitar el auto-sabotaje. Cómo conseguir tus objetivos'.

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La profesión sin descanso

Los éxitos pasados no cuentan para un comercial. No sirven de nada

Hoy en día casi ninguna profesión nos ofrece descanso. Si quieres hacerlo bien y seguir en la cresta de la ola tienes que estar 24/7/365 haciendo lo que sabes hacer, y mejorándolo.

Como decir no educadamente

Agradece, cero excusas, y un toque emocional

Me habrás escuchado mil veces hablar sobre el arte de decir no, poner límites, y eliminar todo lo que sobra y no aporta valor, pero algunas personas tienen problemas para hacerlo, porque no encuentran la forma de hacerlo de forma sutil y correcta.

Cómo funciona la fuerza de voluntad

La cuestión es que hoy en día está de moda la motivación, tanto a nivel profesional como personal, pero no tanto la fuerza de voluntad

Todos disponemos de una cantidad de fuerza de voluntad. Algunas personas tienen más que otras. Hoy me gustaría hablarte de cómo funciona la fuerza de voluntad en base a algunas investigaciones que se han llevado a cabo…

5 errores de la evaluación por competencias

¿Porqué no definir las propias competencias según un lenguaje entendible, fácil y adaptadas a tu propia empresa?

Cuando se habla de evaluar el talento de las personas y desarrollarlas para alcanzar su mejor versión en el puesto de trabajo, en ocasiones se comenten errores que acaban pasando factura.

Cómo aprender a respirar para relajarse

La respiración es un mecanismo inconsciente que hacemos miles de veces cada día. Sin embargo, muy pocas personas son conscientes de su respiración, y no sacan partido de todos los beneficios que esta puede aportar.

El coste de una reunión

En una de las empresas con las que trabajo, el otro día impulsamos una medida que puede ser interesante para ser más eficientes: determinar el coste de cada reunión que se lleva a cabo.

Prohibido salir tarde del trabajo

Me encanta las prácticas que están haciendo algunas empresas para evitar que sus empleados se queden a trabajar más de la cuenta. El otro día estuve con una gran empresa que había implantado una política de “prohibido salir tarde del trabajo”.

Qué hacer para mejorar tu vida

Muchas personas queremos avanzar, evolucionar y aspirar cada vez más a una vida con mayor satisfacción. En este post me gustaría hablarte de lo principal que puedes hacer para mejorar tu vida…

El arte de pensar a lo grande

El 2016 será un año genial para la mayoría de las empresas. Empresas vinculadas al sector servicios, alimentación (no todos los tipos), tecnología y otros, seguramente crecerán este año. Hay que hacerlo muy mal para no crecer en el 2016.

¿Productividad o insana adicción al trabajo?

Muchas personas salen corriendo cuando escuchan hablar de productividad. Creen que los que queremos sacar el máximo partido de nuestros días es porque andamos de un lado para otro como pollo sin cabeza sin el mínimo atisbo de felicidad.

Dos consejos para tener éxito en los negocios

No todo lo que es rentable hoy lo será mañana, no todos los empresarios que hoy tienen éxito, ganarán dinero en unos años. Hoy hablaré de lo que considero la clave para poder prosperar y tener más éxito en los negocios…

Empresas excelentes con las personas

Parece que cada día está más claro que las empresas las hacen grandes las personas. Hay empresas excelentes con las personas, que consiguen que se superen y saquen a la luz mejor versión.