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En un escenario como el actual, bajo los efectos de la inflación, el desabastecimiento de materias primas o de la invasión rusa de Ucrania, el mercado laboral tiene que ser más dinámico y flexible que nunca. La falta de profesionales o los efectos de la reforma laboral son solo dos aspectos a tener en cuenta en este entorno. Estas son algunas de las cuestiones planteadas en el 6º Congreso Internacional de Directivos celebrado en Sevilla.
Los celos, dice el escritor noruego Jo Nerbo, “son una fuerza motriz detrás de muchas de nuestras acciones. Nuestra competitividad la mueven los celos. Se dan distintos grados, está claro. No es lo mismo pegar a tu hermano en una lucha por una mujer que correr en una pista. Un poco puede ser bueno. Cuando terminas en asesinato o en gente atormentándose a sí misma, no. ¿A Putin le mueven los celos, y la envidia? ¿A Bush cuando invadió Irak para superar el legado de su padre?
El COVID ha cambiado y nos ha adelantado el futuro que ya visionó en el año 2003 myWorld. Si bien las diferentes campañas como “Volveremos”, que buscan incentivar la adquisición de bienes de consumo y fortalecer el comercio minorista, ocio, restauración así como beneficiar al consumidor, se implantaron después del COVID, myWorld lo lleva haciendo desde 2003.
Crear experiencias digitales excelentes está siendo uno de los retos más importantes de este año, y con 2022 cada vez más cerca, es difícil encontrar una empresa que no contemple implementar soluciones orientadas a mejorar las experiencias digitales, ya que todas necesitan: fidelizar a sus clientes, captar nuevos, optimizar sus recursos o aumentar su competitividad.
Diez expertos del mundo académico y de las distintas áreas del turismo han elaborado el informe ‘El turismo en la era post-Covid’ en el que desgranan las claves para la recuperación y competitividad del sector. La urgencia y necesidad de la reactivación del turismo es lo que ha llevado a este grupo de expertos a afrontar el reto de aportar ideas y soluciones que puedan servir de inspiración.
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