Los profesionales médicos españoles se muestran insatisfechos con sus ingresos, pero no con su profesión. Así lo muestra el ‘Informe de remuneración económica y satisfacción profesional: España’ publicado hoy por Medscape, plataforma de información especializada en salud.

Actualmente el reto pasa por conseguir adaptar todas las posibilidades que nos da la tecnología para conseguir una mejor experiencia por parte del alumno al mismo tiempo que se mantiene un alto estándar de calidad educativa. Aquí es importante que las administraciones publicas también sean ágiles a la hora de admitir estos cambios tecnológicos para que puedan ser implementados por las instituciones que, como nosotros, imparten formación oficial.

Los trabajadores que gozan de incentivos son un 31% más productivos. Así lo indica un informe del Wall Street Journal junto al Opener Institute for People & Performance. Los estudios más recientes en esta materia reflejan la importancia de que las empresas sean proactivas a la hora de emprender planes de incentivos para mejorar el clima laboral, la conciliación y la motivación de sus trabajadores.

La llegada del verano en España implica una mayor contratación por parte de las empresas. Sobre todo de las relacionadas con el sector de la alimentación, restauración y hostelería, ya que la llegada de turistas para el disfrute de las vacaciones incremente el número de clientes por todo el país.

Hablar perfectamente inglés te puede abrir muchas puertas. Vivimos en una sociedad totalmente globalizada donde tanto las personas como las empresas viajan y se mueven por todo el mundo. De tu formación en inglés depende que seas un ciudadano interconectado y preparado para cualquier reto.

En la sociedad actual existe una queja ampliamente compartida que alude al poco tiempo de ocio propio y de calidad que debería de poder disfrutar cada persona, un deseo que, en ocasiones, acaba por constituir un castigo.

Mañana viernes 21 de junio se celebra el Día Mundial de Llevar tu Mascota al Trabajo (#TakeYourDogToWorkDay), y aprovechando esta fecha tan señalada, Purina quiere recordar que los animales de compañía tienen una influencia muy positiva sobre nuestro bienestar (físico y mental), no sólo en el hogar, sino también en la oficina.

El comercio sigue siendo la actividad con un mayor porcentaje de autónomos respecto al total: 22,14%, seguida de la agricultura (11,43%) y la construcción (11,01%). Sin embargo, estas son las tres actividades que más autónomos han perdido en los últimos diez años: concretamente 176.652 autónomos persona física menos. Las actividades que más autónomos pierden son las que tradicionalmente ocupaban a más autónomos.

Los jóvenes estudiantes y recién graduados no se sienten capacitados para entrar en el mundo laboral, algo que también perciben, y en mayor medida, los responsables de RRHH de grandes compañías. Esta situación demanda un plan a varios niveles que transforme el modelo educativo, la formación dentro de las empresas y el sistema de colaboración entre compañeros, enfocado al aprendizaje mútuo entre diferentes generaciones de trabajadores.

El pasado 12 de Mayo entró en vigor el Real Decreto-ley 8/2019 de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral, donde se establece que todas las empresas españolas tienen la obligatoriedad de llevar un registro diario de la jornada laboral de todos sus empleados.

Los días de vacaciones cotizan al alza para los trabajadores. Lo que muchos desconocen es que ante determinadas situaciones, como por ejemplo, ser miembro de mesa electoral o presentarse a un examen, no deben ser motivos para restar jornadas de descanso a los trabajadores.

Aún no han empezado a hacer chascarrillos en el Congreso de los Diputados y ya hay fuertes críticas contra algunas medidas, además de contradicciones. No hay más que echar un vistazo a los comentarios empresariales y al caos que ha generado la nueva ley de registros de horarios que ha puesto en marcha el Gobierno.

El gobierno de Pedro Sánchez aprobó el pasado ocho de mayo en el Consejo de Ministros un decreto de ley de propuestas que contribuyen a luchar contra la precariedad laboral, entre las que se incluye el registro de la jornada laboral de los trabajadores, tanto para los funcionarios como para los integrantes de una empresa. Esta medida obliga a los empleados a indicar el inicio y la finalización de la jornada sin perjuicio de la flexibilidad horaria.

La entrada en vigor, el próximo 12 de mayo, del registro obligatorio de la jornada laboral, ha disparado la instalación de sistemas biométricos de control de presencia en las empresas, compañía especializada en soluciones de seguridad. “La Biometría es la única llave que no se puede falsificar, copiar o perder”, señala Nuño Azcona.

De un total de 52.803 contratos de formación y aprendizaje suscritos en 2018, el 40% tuvo un futuro positivo. Así lo concluye el Observatorio para el Contrato de Formación y Aprendizaje impulsado por Audiolís, centro de empleabilidad especializado en este tipo de contratos, tras analizar los datos oficiales del Servicio Público de Empleo (SEPE)

Hoy ha tenido lugar en la Filmoteca Nacional de Madrid, la presentación de la nueva campaña de marketing y comunicación del Grupo Adecco, llamada Tu Propósito.

Este próximo domingo entra en vigor el Decreto Ley de protección social que busca poner fin a la precariedad laboral, y que incluye la obligación por parte de las empresas de que sus empleados realicen el registro de las horas de su jornada laboral.